Pedoman Dasar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3)

BAHAYA DI TEMPAT KERJA

Bahaya adalah suatu keadaan yang memungkinkan timbulnya suatu kecelakaan yang dapat menimbulkan kerugian, maka dari itu seorang pekerja harus mengetahui bahwa bahaya merupakan gejala atau tanda yang mudah menunjukan akan adanya kecelakaan, yang biasa disebut SYMPTOMPS (unsafe acts & unsafe conditions).

TEORI KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA

Definisi K3.

• Suatu ilmu pengetahuan dan penerapannya dalam upaya mencegah kecelakaan, kebakaran, peledakan, pencemaran, penyakit, dll.

• Upaya menjaga agar kapasitas fisik dan kesehatan kerja dapat terjaga setinggi-tingginya, yakni sehat fisik, mental, dan sosial melalui program promosi, pencegahan penyakit, pengendalian resiko dan adaptasi antara pekerja dan pekerjaannya (ILO/WHO 1950).

Tujuan K3  

• Melindungi para pekerja dan orang lain di tempat kerja.

• Menjamin agar setiap sumber produksi dapat dioperasikan secara efektif dan efisien.

• Menjamin proses produksi berjalan lancar.

• Mencegah Timbulnya PAK dan kecideraan.

• Menciptakan kondisi tempat dan lingkungan kerja yang sehat, aman dan nyaman.

• Menyiapkan pekerja yang sehat dan produktif.

Adapun jenis-jenis bahaya yang ada di tempat kerja :

- Bahaya pergerakan benda (kinetic hazard) 

Benda bergerak lurus (liniermovement)

Benda berputar (rotation)

Benda melayang atau beterbangan

Pengangkatan dan pengangkutan

- Bahaya benda diam (static hazard) 

Bahaya perbedaan level

Bahaya air

Bahaya kerusakan sarana

Bahaya kontruksi

Bahaya pemasangan /instalasai

Licin

- Bahaya fisik 

Cahaya 

Bising

Suhu

Tekanan

Radiasi

Getaran 

- Bahaya listrik

Tersentuh listrik

Loncatan bunga api/spark

Isolasi kuarang sempurna

Bahaya kimiawi

Bahaya kebakaran atau peledakan

Bahaya keracunan benda renik dan gas

- Bahan-bahan korosip bahaya biologi/hayati

Bisa

Kuman, bakteri, virus, jamur

Cacing

Pengendalian Terhadap Bahaya di Lingkungan Kerja

Pengendalian lingkungan kerja adalah segala aktivitas atau metoda-metoda di tempat kerja dengan tujuan untuk mengendalikan bahaya yang ada sampai pada batas yang diperbolehkan.

Pemajanan terhadap bahaya kesehatan kerja harus dikendalikan dengan pendekatan berupa metodapenendalian, yaitu  :

 Engineering control.

 Administrative control.

 Personal protective control.

Engineering Control

Penendalian ini dititikberatkan pada pengendalian terhadap sistem atau alat, metoda ini bisa diterapkan dalam suatu tempat kerja, antara lain  :

Substitusi

Mengandung pemahaman bahan yang mempunyai toksisitas tinggi disubstitusikan  / diganti dengan bahan yang bersifat non toksik / toksisitas rendah.

 Merubah proses

Proses dapat dimodifikasi untuk mengurangi penyebaran paparan bahaya.

 Isolasi

Pemindahan atau pengamanan lokasi dengan tujuan untuk menghikangkan bahaya.

Administrative Control

Usaha penendalian atau pencegahan kecelakaan yang dititikberatkan pada pekerja iru sendiri,metoda ini dapat berupa  :

 Shift kerja.

 SOP.

 Sistem ijin kerja.

 Ijin memasuki area berbahaya, dll.

Baca juga: Pedoman K3 Alat Pelindung Diri

Personal Protective Equipment

Harus dipertimbangkan sebagai metoda terakhir jika engineering dan administrative control tidak mampu untuk mengendalikan bahaya.

Beberapa PPE yang digunakan yang sesuai dengan potensi bahayanya, diantaranya  :

 Pernafasan: masker, respirator, SCBA

 Terkena bahan kimia: sarung tangan, overal, dll.

 Kejatuhan benda: safety helmet, sepatu safety.

 Bising: ear plug, ear muff.

 Dll

Demikianlah artikel mengenai Pedoman Dasar - Dasar Keselamatan dan Kesehatan Kerja | lulusandiploma, tentunya masih banyak kekurangan dan kelemahan karena terbatasnya pengetahuan, referensi dan rujukan yang kami peroleh. Kami berharap agar pembaca sekalian memberikan kritik dan masukannya di kolom komentar untuk membangun kami kedepannya menjadi yang lebih baik lagi. Semoga artikel ini bermanfaat, wassalamualaykum warahmatullahi wabarakatu.